Samen Leven in Renkum met en voor iedereen
Ontdek de kracht van samenwerking en verbinding bij Huis van Renkum.
Huis van Renkum Nieuws
In Renkum is Welzijn op Recept uitgegroeid tot een succesvol samenwerkingsproject tussen huisartsen en welzijnscoaches. Wat begon als een pilot in één praktijk, is inmiddels actief in de hele gemeente en heeft al veel inwoners geholpen met psychosociale klachten.
Door zorg en welzijn beter met elkaar te verbinden, krijgen inwoners passende ondersteuning die verder gaat dan alleen medische zorg.
👉 Lees het volledige succesverhaal op de website van Welzijn op Recept
Het Huis van Renkum ontvangt dit jaar de Gouden Stuiver, de hoogste onderscheiding van carnavalsvereniging De Dolle Instuivers. Deze prijs wordt jaarlijks toegekend aan personen of organisaties die zich bijzonder hebben ingezet voor de samenleving in Renkum.
De onderscheiding wordt op 14 februari uitgereikt na de carnavalsoptocht op het Europaplein. Met deze erkenning wordt gewaardeerd hoe het Huis van Renkum zich heeft ontwikkeld als sociale ontmoetingsplek waar zorg, welzijn en verbinding samenkomen.
👉 Lees het volledige bericht op de website van RijnenVeluwe.nl
Onze Activiteiten en Diensten
Werken met en voor Huis van Renkum
Missie en Ambitie
“Voor gelijke kansen is een ongelijke aanpak en aandacht nodig.”
In een participatiesamenleving gaan we uit van wat mensen nog wel kunnen, zodat mensen maximaal kunnen deelnemen aan de samenleving vanuit eigen mogelijkheden.
Huis van Renkum:
- – stelt de inwoner centraal
- – werkt relatiegericht
- – helpt burgerinitiatieven verder
- – biedt kansen om talenten te ontwikkelen
Kracht en kwaliteit
Het unieke karakter van onze lokale organisatie kan worden ingezet om te bouwen aan het netwerk voor leefbaarheid in de Renkumse dorpen. Het bouwen van netwerken vanuit de vraag is een continu proces. Hiermee wordt de omslag gemaakt van aanbodgericht werken naar vraaggericht werken.
“Huis Van Renkum” onderscheidt zich door:
- – Verbinding te maken tussen zorg en welzijn
- – Zorg zo licht mogelijk in te zetten.
- – Trajecten niet onnodig af te werken.
- – Snel een (nieuwe) passende ondersteuning te organiseren.